Reducir la Huella de Carbono

Reducir la Huella de Carbono

Proyecto: “Ejecución y Manejo de un Proyecto de Reforestación y Conservación, para la Captura de Carbono en la Comunidad de Ipetí Emberá, en Altos de Bayano, distrito de Chepo, provincia de Panamá” fue presentado a la Cervecería Nacional, S.A., enfocados en la necesidad de “Reducir la Huella de Carbono”, como una de las diez prioridades que desarrolla dicha empresa en su estrategia de Responsabilidad Social Empresarial de Desarrollo Sostenible propuestas por SABMiller en cada uno de los países donde opera. El mismo tiene un fondo de gestión de B/.40,000.00.

Para desarrollar este proyecto ANCON seleccionó como comunidad meta a la Comunidad de Ipetí Emberá, ubicada en Altos de Bayano, Distrito de Chepo, provincia de Panamá, a 162 km. al Este de la ciudad de Panamá en los 8° 58’ 7N y 78° 30’ 18W. Se llega a la comunidad de Ipetí Emberá por la carretera Interamericana, vía a la Provincia de Darién.

ANCON - Cervecería Nacional S.A. - Autoridades de Ipetí Emberá, en uno de los viveros.

Alida Spadafora, Directora Ejecutiva de ANCON y autoridades de la comunidad de Ipetí Emberá




Autoridades de Ipetí Emberá




Alejandro De Sousa - C.N. S.A. y Alida Spadafora - ANCON


Con el fin de promover la conservación para evitar la pérdida de la diversidad biológica y el calentamiento global, en medio de una crisis de la biodiversidad que nos puede conducir a la extinción masiva más rápida en la historia de la tierra, el proyecto estableció los siguientes objetivos:

OBJETIVO GENERAL: Contribuir a los servicios ambientales mediante la reforestación y reducción de emisiones por deforestación y degradación, a través de la Organización para la Unidad y el Desarrollo de la Comunidad de Ipetí Emberá (OUDCIE), logrando beneficios colectivos que permitan bajar la presión hacia los bosques existentes, dentro de los Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM), específicamente el objetivo número 7, de “garantizar la sostenibilidad del medio ambiente”.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

1) Fortalecer capacidades de OUDCI para desarrollar proyectos productivos ambientalmente amigables que los conviertan en vehículos efectivos para la conservación y alternativas de desarrollo para la gente.

2) Recuperar la productividad de tierras degradadas en zonas bajas, mediante la implementación del sistema sostenible agro forestal, el cual permitirá la recuperación de la estabilidad del suelo, pudiéndose así recuperar la capacidad agrológica de éste.

3) Difundir y compartir las lecciones aprendidas de esta iniciativa con otras organizaciones similares mediante una capacitación horizontal al final del proyecto.

LOGROS

CAPACITACIONES

- Se realizó la capacitación “Herramientas para la cuantificación de biomasa y monitoreo del carbono en proyectos forestales”, los días 30 de octubre al 1 de noviembre, en donde se contó con la participación de 21 personas, incluyendo miembros de OUDCIE y de la comunidad, técnicos de ANAM y PRONAT, miembros de la Fundación Dobbo Yala y jóvenes de la Organización OJEWEP. La misma fue dictada en la comunidad de Ipetí Emberá, por el consultor Ing. William Fonseca, de la UNA de Costa Rica.

- Se dictaron 4 cursos de contabilidad básica, los días 27 de septiembre, 11 y 12 de octubre, 15 y 16 de noviembre, 5 y 6 de diciembre. La participación fue de 21 personas, con un total de 30 horas de capacitación.

- Se dictaron 3 cursos de cómputo básico, los días 11 y 12 de octubre, 15 y 16 de noviembre, 5 y 6 de diciembre. La participación fue de 21 personas, con un total de 24 horas.

- Se dictó la “Capacitación en técnicas de control de fuego y manejo forestal”, con apoyo del personal de ANAM Chepo, durante los días 18 y 19 de diciembre, en donde además de la clase teórica se hizo la parte práctica realizando una visita a una de las parcelas. La participación fue de 14 personas, con un total de 14 horas. - Se realizó una “Capacitación en las labores y ciclo del manejo del vivero”, la cual fue dictada por personal de ANAM y ANCON, los días 4 al 6 de febrero. La participación fue de 16 personas, con un total de 15 horas.

REFORESTACIÓN



Una de las áreas de Reforestación




Ing. Beira Acevedo mostrando un Espavé que fue sembrado en Oct. 2008


- Se establecieron 4 Has. para la captura de carbono con las especies nativas Espavé (Anacardium excelsum), Cocobolo (Dalbergia retusa), Cedro Espino (Bombacopsis quinatum) y Caoba (Swietenia macrophylla), bajo el siguiente proceso:

- Adicional, se proveyó de alambre a los dueños de las parcelas para que las separaran del resto de sus terrenos, para la protección contra el ganado, y se identificaron cada una de las parcelas con letreros.

VIVERO

- La construcción y equipamiento del vivero dio inicio como parte práctica de la capacitación en las labores y ciclo de manejo del vivero, los días 5 y 6 de febrero, y se ha dado seguimiento hasta el término del proyecto.

- Producción de plantones y planificación de obtención de semillas como fuentes de insumos. Dio inicio durante la capacitación, en su parte teórica, y luego en la práctica, con la preparación del sustrato, el llenado de bolsa y el establecimiento del semillero. El 11 de marzo se observó la germinación de las primeras semillas. Con el interés de que el vivero sirva de fuente de ingresos para los participantes del proyecto, se logró el compromiso de la ANAM Regional de Chepo para dar seguimiento al proceso hasta que los plantones estén listos para ir a campo.



Visita al área de viveros




EQUIPAMIENTO

- Para las actividades de reforestación se entregaron palacoas y machetes.

- Para las actividades de vivero se entregaron rastrillo, carretilla, regaderas, manguera, bolsas de producción forestal, tuberías y una bomba para el sistema de riego.

- Para las capacitaciones de contabilidad y cómputo se entregaron calculadoras y una Laptop Hacer, la cual quedó a cargo de la dirigencia de OUDCIE.

DOCUMENTOS



- Se realizó la planificación predial para el desarrollo de actividades agroforestales, mediante consultoría, lo cual quedó plasmado en el Plan de Manejo elaborado, en la selección de sitios.

- Se elaboró un documento con el listado de potenciales compradores de PSA que contiene un listado de empresas que tienen dentro de sus principios el llevar a cabo iniciativas para promover mayor responsabilidad ambiental. Dicho documento fue validado con la comunidad. De igual forma, se desarrollaron los procedimientos de registros e incentivos de oferta de servicios ambientales (SA) para negociar con potenciales compradores a futuro, además de una propuesta de PSA, con la que se pretende conseguir nuevos fondos para dar continuidad al proyecto, lo cual fue validado con la comunidad.

- Se elaboró un Plan de Manejo de 4 Has. reforestadas con especies nativas para la captura de carbono, el cual fue presentado a ANCON como documento final en el mes de enero y será entregado a ANAM por parte de OUDCIE para el Registro Forestal. Adicional, se preparó un mapa basado en el mapa de uso de suelos que elaboró la universidad McGill, y con los puntos georeferenciados de las parcelas reforestadas.

- Se realizó la recopilación de las experiencias y aprendizaje sobre el proceso REDD, mediante un evaluador, con la participación de 6 beneficiarios directos, la cual fue validada con la comunidad.